Københavns overborgmester er en central figur i byens politiske liv og har ansvaret for at lede Københavns Kommune. Denne stilling indebærer en bred vifte af opgaver, der strækker sig fra administration og budgettering til samarbejde med borgere, erhvervsliv og andre institutioner. Overborgmesteren fungerer som et bindeled mellem kommunens forskellige afdelinger og sikrer, at politikker bliver implementeret effektivt. Det er også overborgmesterens ansvar at repræsentere København på nationalt og internationalt niveau samt deltage i debatter om byudvikling, bæredygtighed og sociale forhold. Rollen kræver både politisk skarphed og evnen til at navigere komplekse administrative systemer.
For at blive overborgmester kræves typisk en solid uddannelsesmæssig baggrund inden for samfundsvidenskab, jura eller økonomi. Mange kandidater har også erfaring fra lokalpolitik eller har arbejdet i offentlige institutioner før de træder ind i rollen som overborgmester. Politisk erfaring kan ofte være afgørende for succes i denne stilling mange overborgmestre starter deres karrierer som medlemmer af byrådet eller arbejder inden for relevante udvalg før de bliver valgt til den øverste post. Derudover er det vigtigt at have forståelse for kommunale love, planlægning samt kendskab til lokale forhold og borgernes behov.
Lønnen for Københavns overborgmester afhænger af flere faktorer såsom anciennitet, politiske positionering samt det specifikke parti vedkommende repræsenterer. Startlønnen ligger generelt omkring 1 million kroner årligt men kan variere afhængigt af individuelle aftaler og tillæg knyttet til særlige opgaver eller projekter indenfor kommunen. Den konkrete løn fastsættes typisk ved starten på hver valgperiode efter anbefalinger fra lønningsnævnet, der vurderer arbejdets kompleksitet samt sammenligner med lignende stillinger i andre større danske byer.