En quantity surveyor QS er en professionel inden for bygge- og anlægssektoren, som spiller en afgørende rolle i projektstyring og omkostningskontrol. QSere har ansvaret for at estimere, overvåge og kontrollere omkostningerne ved byggeprojekter fra start til slut. Deres arbejde sikrer, at projekterne bliver udført inden for budgettet og tidsrammen, hvilket er essentielt for både byggherrer og entreprenører. Quantity surveyors arbejder ofte tæt sammen med ingeniører, arkitekter og andre fagfolk i byggeriet for at sikre optimal planlægning og udførelse af projekter. Denne artikel vil se nærmere på jobbeskrivelsen af en quantity surveyor samt deres lønninger, herunder startlønner, gennemsnitlige indkomster og potentialet for højtlønnede stillinger.
Som quantity surveyor er man involveret i alle faser af et byggeprojekt. Jobbet indebærer typisk opgaver såsom budgettering, udarbejdelse af tilbudsberegninger, analyse af kontrakter samt overvågning af projektets fremdrift set fra et økonomisk perspektiv. QSeren skal også håndtere ændringer undervejs i projektet det kan være alt fra designændringer til uforudsete omkostninger som kræver hurtig reaktion og justeringer i budgettet. En vigtig del af arbejdet involverer også risikovurdering det handler om at identificere potentielle økonomiske risici ved et projekt tidligt nok til at kunne minimere dem effektivt.
For at blive quantity surveyor kræves normalt en relevant uddannelse inden for byggeteknik eller konstruktionsteknologi samt specialisering inden for kvantitativ metode eller økonomi relateret til byggeri. Mange QSere har en bachelorgrad i byggestyring eller civilingeniørfaglighed med fokus på økonomi eller ledelse hos virksomheder der beskæftiger sig med byggeriet. Desuden kan det være fordelagtigt at have praktisk erfaring gennem praktikophold eller tidligere ansættelser i byggebranchen før man starter sin karriere som quantity surveyor.
Når man træder ind på arbejdsmarkedet som nyuddannet quantity surveyor vil ens startløn variere afhængigt af flere faktorer såsom geografisk placering, virksomhedens størrelse samt den specifikke sektor man arbejder indenfor - fx offentlig kontra privat sektor. Generelt set ligger startlønnen typisk mellem 30.000 DKK til 40.000 DKK pr måned i Danmark afhængigt af disse faktorer samt niveauet for ansvar man tildeles ved ansættelsen.
Med mere erfaring stiger lønnen naturligvis betydeligt over tid når QSeren opbygger kompetencer der efterspørges mere end de grundlæggende færdigheder fra starten eksempelvis ledelsesevner o. lign. , hvilket kan lede hen imod mere komplekse projekter hvor ansvarsniveauet også hæves markant ifht tidligere stillinger . Typisk vil midtniveau positioner kunne tjene mellem 50-70 tusinde kroner pr måned , mens seniorpositionerne ofte overskrider dette beløb markant . Herudover findes der yderligere incitamentstrukturer hos mange firmaer således bonusordninger m. m. , såfremt mål opfyldes .
I Danmark viser undersøgelser foretaget blandt medlemmerne hos brancheorganisationerne ,at den gennemsnitlige løn for fuldtidsansatte qtysurveyors ligger omkring 55-65 tusinde krmdr - inkluderende eventuelle tillæg osv. . Dette tal reflekterer både nyere ansatte men også dem med flere års erfaring Derfor giver denne gennemsnit altså et rimeligt billede på hvad de fleste ville kunne forventes tjene efter nogle år aktivt arbejde . I internationale sammenligninger varierer tallet dog markant , da bl. a leveomkostninger spiller væsentlig rolle ifht købekraft osv. .
Diverse faktorer kan påvirke hvor meget man rent faktisk tjener som QS Foruden åbenlyse ting såsom geografi så spiller udviklingen indeholdt bygningslovgivningstandard endvidere kapacitetværdiansættelsesmetoderteknologier mm. Der findes dertil efterspørgslen efter specialiserede områder f. eks bæredygtighedkostnadsanalyser affaldshåndtering etc. , hvilke ligeledes åbner døren til muligheden udover standardopgaver - dette giver plads nye roller skaber større jobsikkerhed samtidig resulterende øget honorar
Mange mellemliggende vigtige aspekter vil spille ind på hvordan enhver enkeltes karriereformer sig igennem tiden Specialisering er n måde hvorpå dygtige kvantitative landmålingsspecialister især finder deres niche,som igen leder videre mod spændende jobmuligheder selv uden nødvendigvis bruge mange timer ekstra studie. Ikke bare skal kvaliteten holdes høj men evnen regulerer flere opgaverløsninger hurtigt gør dem attraktive derfor oftest resultaterne længere vej mod lederskabprojektlederstilling. Eksempler inkluderer alt fra infrastrukturprojekternedbrydningsopgaver bæredygtighedsanalyser designpriser mv. hver sektion fokusereret netop bestemte dele sektoren selv optimeres formidles bedre
Mange virksomheder tilbyder ikke kun konkurrencedygtige lønpakker men tillige pensionsordninger plus andre goder Det betyder høj grad sikkerhed fremadrettede muligheder hvis man planlægger blivene langvarig medarbejder her. Da branchen fortsat vokser vil behov konsekvent finde kvalificeret personale stege yderligere Altså endnu større potentiale opleve fleksibilitet krav imødekomme forskellige livsfaser grundlag hvis nødvendigt få skræddersyet arbejdsmiljø etc. Tendenser peger desuden mod stigende interesse bæredygtighedsområdet med specielle programmer henvendelse unge under uddannelse klart vise interesse bliver bemærket ovenstående tendenser